组织活动类问题题型分类：制订方案类题型答题指导（一）
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本篇内容中公事业单位(http://www.zgsydw.com/)提供结构化面试知识点《制订方案类题型答题指导（一）》，文章内容包括调查研究、起草论证、汇总完善。
制订方案类问题的答题步骤一般为“调查研究——起草论证——汇总完善”。其中调查研究是制订计划的基础，是必不可少的过程。起草论证具体来说就是起草计划并论证计划，其中计划要在前期调查研究的基础上进行。汇总完善则是汇总意见，进一步完善相应计划。
调查研究(查找资料、实地调研)——起草论证(起草计划、论证方案)——汇总完善(汇总意见、完善计划)
一、调查研究
没有调查研究就没有发言权，在制订计划之前，调查研究是必不可少的过程。但这里的调查研究与专门考查调研的调研类问题有所不同：
一方面，这里调查研究是带有目的性的，这里的调研是为了之后的制订计划而服务的;调研的目的一定是为制订计划而服务。另一方面，这里的调查研究要有侧重点，要着重回答与制订计划相关的内容，如调研内容，这与之后展开论述的计划方案是相互关联的。
二、起草论证
这是制订方案的第二步，即起草计划并论证计划。在前期调研的基础上，考生可以根据调研结果初步起草相应的计划方案，并找到相关人员、相关领域专家，采用谈话或者座谈会等方式，就计划草案进行讨论，论证其科学性、合理性、可行性。
三、汇总完善
除了与相关人员和专家进行讨论、论证外，有必要，还可以通过一些媒体平台公示计划、方案，尽可能地搜集来自各方的意见和建议。最后汇总整理所有的修改意见，根据意见修改完善草案，形成最终方案。
原文链接：制订方案类题型答题指导（一）
（责任编辑：李明）
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